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管理学习服务市场:2015 - 2019年全球行业分析和2020 - 2030年机会评估
托管学习服务是指将培训过程或各种学习活动外包给第三方学习服务提供商。托管学习服务是学习与发展(L&D)活动的战略外包模式，由不同的服务提供商管理所有的培训需求和端到端学习管理。
托管学习服务提供了不同的好处，如集中的L&D功能、自动化的工作流程、清晰的需求计划、选择有效的交付方法和性能分析。由于与托管学习服务外包相关的应用程序，许多全球性组织已经转向与全球集成培训供应商合作，以实现L&D生命周期的自动化。
COVID-19大流行疫情对包括培训和发展市场在内的许多行业造成了破坏。在封锁期间，许多私营和政府机构允许员工在家工作，这就产生了对远程培训服务的需求。企业越来越多地将研发职能外包给第三方供应商，以节省培训成本。据估计，到2020年底，托管学习服务市场将增长两倍，在COVID-19爆发期间，远程工作和学习成为新常态，需求将激增。
在预测期内，全球托管学习服务市场预计将出现显著增长，这可以归因于课程设计和开发、培训交付、学习咨询等外包学习服务的日益普及，以及全球对基于结果的服务的需求不断增长。托管学习服务还解决了学习和发展活动的复杂性，通过提高业务效率，最小化培训成本，并帮助企业专注于核心竞争力。
然而，在培训交付方面缺乏专业知识，培训执行不佳，内容交付不一致等因素预计将在预测期内限制托管学习服务市场的增长。在某些情况下，外包的培训计划并不能有效地实现预期的业务目标，因此，许多组织更倾向于对员工进行内部培训，以满足他们的期望。
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管理学习服务市场的一些突出参与者包括GP战略公司、learning Tree International, Inc.、Infopro learning, Inc.、Hemsley Fraser Group Ltd.、G-Cube等。这些供应商正在与各种中小企业和大型企业建立战略伙伴关系，以最优的成本提供培训和其他学习和发展活动。
根据区域划分，托管学习服务市场分为北美、欧洲、东亚、拉丁美洲、南亚和太平洋、中东和非洲。北美紧随其后，欧洲占据了最大的市场份额，因为由于教育技术的进步和该地区的高业务增长率，许多托管学习服务提供商都出现在这些地区。由于在BFSI、IT和电信以及零售行业越来越多地采用托管学习服务，预计南亚和太平洋地区在预测期内将以最高的增长率增长。
《托管学习服务市场报告》汇集了第一手信息、行业分析师的定性和定量评估，以及整个价值链上行业专家和行业参与者的投入。该报告深入分析了母市场趋势、宏观经济指标和主导因素，以及按细分市场的托管学习服务市场吸引力。市场报告还描绘了各种市场因素对托管学习服务细分市场和地理区域的定性影响。
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